Systems Librarian/Bibliothécaire des systèmes

Contract

Created: January 21, 2015
Gatineau
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Description

Organization Name: Library and Archives Canada
Location: Gatineau (Québec)
Classification: LS - 03
Salary: $72,844 to $82,201
Closing Date: January 28, 2015 - 23:59, Pacific Time Useful Information
Reference Number: BAL15J-011827-000009
Selection Process Number: 14-BAL-EA-5347
Vacancies: 2
Employment Tenure: You must ensure that you select at least one employment type when submitting your application: Employment Tenure

Web site: For further information on the department, please visit Library and Archives Canada
Process Intent

The immediate need is to staff one (1) term (temporary, full-time) position for a period of one year (with possibility of extension) and one indeterminate full-time position. A pool of qualified candidates will be established. This process may be used to staff similar positions with various tenures, linguistic profiles and levels, and security clearance levels, within Library and Archives Canada.
Who Can Apply

Useful Information

    Persons residing in Canada and Canadian citizens residing abroad.

Citizenship

Useful Information

Preference will be given to Canadian citizens. Please indicate in your application the reason for which you are entitled to work in Canada: Canadian citizenship, permanent resident status or work permit.
Statement of Merit Criteria and Conditions of Employment

Applicants who meet the following criteria will also be assessed against the Statement of Merit Criteria and Conditions of Employment for this position.
Essential Qualifications

Qualifications that are necessary for the work to be performed and that must be met in order for a person to be appointed.
Official Language Proficiency

Useful Information

Bilingual - Imperative (BBB/BBB)
Education

Useful Information

Graduation from a recognized university no later than 31 May 2015 with a master's degree in library science or in library and information science.
Experience

Experience developing system and/or business requirements.

Experience in the analysis, design and/or testing of automated library systems.

Significant and recent experience in using one or more modules of a library management system (*Significant is defined as experience of approximately two years. Recent is defined as in the last five years.)

Experience in managing multiple priorities and/or projects.
Asset Qualifications

Qualifications that are not essential to perform the work, but that would benefit the organization or enhance the work to be performed currently or in the future.
Experience

Recent*** experience in using the AMICUS library system (***Recent is defined as in the last five years).

Experience in leading project teams.

Experience in a programming language, such as C/++, Java/Script, PHP, JQuery, Ruby, etc.”

Experience working with Application Programming Interfaces (APIs).

Experience in the migration of bibliographic, authority and/or acquisitions data and databases.

Experience in managing and/or negotiating licenses for electronic information resources.

Experience in conducting research and analysis.

Significant experience** in acquisition, collection development, management, or description of digital library resources (**Significant is defined as experience of approximately two years of experience.)
Knowledge

Knowledge of linked data and its use in library and cultural heritage projects.
Abilities and Skills

Ability to provide strategic advice and recommendations to management.
Conditions of Employment

Requirements that a person must meet or comply with for as long as they occupy the position.
Security and Reliability

Reliability Status security clearance
Positions may require Reliability or Secret (Level II) security clearance.
Information to be provided:

You must provide the following information when submitting your application:

    Your résumé.

Other Information (Notes)

Please respond to pre-screening questions.

Your résumé must clearly demonstrate how you meet the requirements.

We thank all those who apply. Only those selected for further consideration will be contacted.

Questions regarding travel and relocation.

The Public Service of Canada is committed to building a skilled, diverse workforce reflective of Canadian society. As a result, it promotes employment equity and encourages candidates to indicate voluntarily on their application if they are a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group.

The Public Service of Canada is also committed to developing inclusive, barrier-free selection processes and work environments. If contacted in relation to a job opportunity or testing, you should advise the Public Service Commission or the departmental official in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner. Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

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Nom de l'organisation: Bibliothèque et Archives Canada
Lieu: Gatineau (Québec)
Classification: LS - 03
Traitement: 72 844 $ à 82 201 $
Date limite: le 28 janvier 2015 - 23h59, heure du pacifique Renseignements utiles
Numéro de référence: BAL15J-011827-000009
Numéro du processus de sélection: 14-BAL-EA-5347
Postes à pourvoir: 2
Durée des fonctions: Pour assurer que votre demande soit prise en considération, prenez soin d'indiquer au moins un des types d'emploi sous : Durée des fonctions

Site: Pour plus de renseignements sur l'organisation, veuillez visiter Bibliothèque et Archives Canada
Finalité du processus

Le besoin immédiat est pour doter un (1) poste pour une durée déterminée (temporaire, temps plein) d'un an (avec possibilité de prolongation) et un poste indéterminé (temps plein). Un bassin de candidats qualifiés sera établi. Ce processus pourrait être utilisé pour doter des postes semblables ayant différents statuts, des profils et niveaux linguistiques et niveau de sécurité variés, au sein de Bibliothèque et Archives Canada.
Qui est admissible

Renseignements utiles

    Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens résidant à l'étranger.

Citoyenneté

Renseignements utiles

La préférence sera accordée aux citoyens canadiens et citoyennes canadiennes. Veuillez vous assurer d'inclure dans votre demande d'emploi la raison vous permettant de travailler au Canada: la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent et résidente permanente ou un permis de travail.
Énoncé des critères de mérite et conditions d'emploi

Les candidats qui satisfont aux critères suivants seront également évalués en fonction de Énoncé des critères de mérite et conditions d'emploi de ce poste.
Qualifications essentielles

Qualifications requises pour le travail à accomplir et que la personne doit possèder pour être nommée.
Compétence dans les langues officielles

Renseignements utiles

Bilingue - Impératif (BBB/BBB)
Études

Renseignements utiles

Maîtrise d’une université reconnue en bibliothéconomie ou en bibliothéconomie et science de l’information au plus tard le 31 mai 2015.
Expérience

Expérience de l’élaboration d’exigences relatives aux systèmes et (où) besoins de l'entrepise.

Expérience de l’analyse, de la conception et/ou de la mise à l’essai de systèmes de bibliothèque automatisés.

Expérience appréciable et récente de l’utilisation d’au moins un module d’un système de gestion de bibliothèque. (*On entend par une « expérience appréciable » une expérience d’environ deux ans. On entend par une « expérience récente » une expérience acquise au cours des cinq dernières années.)

Expérience de la gestion de nombreuses priorités et/ou de nombreux projets.
Qualifications constituant un atout

Qualifications qui ne sont pas essentielles pour exécuter le travail, mais qui profiteraient à l'organisation ou amélioreraient la façon d'accomplir le travail pour le présent ou l'avenir.
Expérience

Expérience récente*** de l’utilisation du système de bibliothèque AMICUS. (***On entend par une « expérience récente » une expérience acquise au cours des cinq dernières années.)

Expérience de la direction d’équipes de projet.

Expérience de l’utilisation d’un langage de programmation, p. ex. C/++, Java Script, PHP, JQuery, Ruby, etc.”

Expérience de l’utilisation des interfaces de programmes d’applications (API).

Expérience de la migration de données et de bases de données bibliographiques et/ou liées aux acquisitions ou encore de vedettes d’autorité.

Expérience de la gestion ou de la négociation de licences pour les ressources documentaires électroniques.

Expérience de la réalisation de recherches et d’analyses.

Expérience appréciable** de l’acquisition, de la gestion ou de la description de ressources de bibliothèque numériques ainsi que du développement de collections connexes. (**On entend par une « expérience appréciable » une expérience d’environ deux ans.)
Connaissances

Connaissance des données interreliées et de leur utilisation dans les projets de bibliothèque et de patrimoine culturel.
Compétences et capacités

Capacité de formuler des recommandations et des conseils stratégiques à l’intention de la direction.
Conditions d'emploi

Exigences d'un poste qu'une personne doit respecter ou auxquelles elle doit satisfaire tant et aussi longtemps qu'elle occupe le poste.
Fiabilité et sécurité

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
Les postes pourraient exiger fiabilité ou Secret (niveau II) pour la sécurité.
Renseignements à fournir:

Vous devrez fournir les renseignements suivants au moment de soumettre votre demande d'emploi:

    Votre curriculum vitae.

Autres renseignements (remarques)

SVP répondre aux questions de pré-sélection.

Votre curriculum vitae doit démontrer clairement comment vous répondez aux exigences indiquées.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

Questions liées aux déplacements et à la réinstallation.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Last updated: Tuesday, February 28, 2017 23:42 UTC